借助参加者训练学，感想很深收颇多，现联系人体运作，将有关系心得怎么写介绍方式：

一、加强学习，执行到位。学习是为了提高自己，改变自己的认知，不能停留在自己所掌握的知识里吃老本，经验的积累是曾经发生过的事情，但是技术日益革新，唯有不断学习才能跟上企业发展，去年公司新上四代篦冷机，今年上SCR脱销和污泥处置项目，更要进一步掌握好新工艺的知识，才能在日常工作中将单位能耗、环保管控执行到位，更好完成公司的经济指标。

二、 明确执行目标，设计执行方案。王老师讲学习一种方法只能解决一个问题，学习一种思维能够解决一系列的问题对我启发很大。目标明确并找到效率最高成本最低的执行方案是管理者的重要使命，现在企业的环保要求非常高，气体排放量每天按千克计，需要操作员精心操作，每小时都要查看，力争最大限度接近排放目标值，降低氨水用量。通过学习我理解了明确目标的重要性，在以后的工作中，对于既定目标要多动脑筋，多想执行方案，在执行过程中能优化操作，进而节约成本。

三、临床工作经验浓缩。不断地大机构快速发展发展，人员管理的流通性日渐增强，优异的科技人才将会这是由于不同的各色各样的因素离职大机构，但其高超精湛的技术性，高质量的业务的方法是直得大机构的人们在与它共处的期限里积极专业学习，并应该自已进入想，总结结尾临床工作经验，练好原本了解并能让自已纯熟把控，徹底大幅提升本身综合实力。

四、职业责职。责职佳，各就其位，厂家里每一个销售人员就必须要清楚认识自已的责任义务，每组的做做做工作着重就必须要优秀，且有最好做做做工作的规定，这些销售人员的做做做工作会产生方向上，在来执行过程中 中会大小清晰，更加好已完成引领下达的主线任务。

之后，各个企业BOSS的汇总讲演稿为地面各个企业四大区域的发展趋势前景准确把握清晰可见的方问，展望未来发展趋势了未来发展趋势发展趋势前景规化，使我最受激励，还有有着有了信心，更有的动力的周身心健康加入到做办公室工作去，为各个企业实再世纪各个企业的宏大阶段目标而拼搏奋发图强！

                                              （中控室：张向举）